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令和8年6月1日施行の報酬改定により、B型サービス費(Ⅰ)等の平均工賃月額区分の基準額が原則「3,000円」引き上げられ、新たに中間区分（A〜F）が設けられました。

近年の厚生労働省通知・指導強化により、入所成約に応じた「成果報酬型紹介料」や利用者への金品提供は利益供与禁止違反（指定取消リスク）となるため厳禁です。

B型の収入は「国保連からの訓練等給付費（基本報酬＋各種加算）」と「工賃原資となる生産活動収入」が厳格に区分されており、給付費を工賃に流用することは原則できません。

見学後に連絡が途絶える最大の原因は「情報過多による疲労」と「週〇日通わなければというプレッシャー」です。初回見学は45分以内に絞り「今日は決める日ではない」と最初に宣言します。

就労選択支援は2025年（令和7年）10月から始まった新制度で、「自分にB型・A型・就労移行・企業就職のどれが合うか」を原則1か月間で一緒に整理してくれるサービスです。